Del equipo de trabajo al trabajo en equipo

[Scarly Esther Solano Silvestre]

Equipo de trabajo pudiera estar refiriéndose simplemente a un grupo de personas cuya función sea complementaria para lograr una meta en común, pero no necesariamente estar trabajando para lograr el cometido, ahora bien, cuando se habla de trabajo en equipo o trabajo colaborativo se refiera a un grupo de personas que tienen cada uno una función especifica y complementaria para lograr una meta en común, donde todos asumen su función con responsabilidad y que al trabajar en conjunto logran obtener resultados mayores, ya que fortalecen sus lazos y aprender los unos de los otros.

[Santo Cristino Castro Peralta]

El equipo de trabajo es un grupo que se reúne con la finalidad de buscar o dar solución a un problema, lo ideal es que exista un consenso entre los participantes del equipo. Desde mi experiencia particular en los equipos que he podido colaborar es importante definir los roles y a la vez establecer normas para el buen funcionamiento del mismo, ya que cuando trabajamos en equipo suele darse que el liderazgo se centra en una única persona y algunos de los miembros no participan activamente aportando en la búsqueda de soluciones.

Lo importante del trabajo en equipo es que reúne a personas distintas que se complementan entre si, en las empresas reúne personal de distintas áreas que trabajan con el fin de alcanzar un objetivo en común. De aquí podemos obtener que los elementos claves en el trabajo en equipo son: Las personas, las habilidades que se complementan, las tareas o actividades asignadas y el objetivo o fin común.

A mi forma de ver el trabajo en equipo potencializa la cooperación entre los miembros, el cambio de roles, las tomas de decisiones consensuadas y los
logros del equipo. En la los centros educativos en capacidad que se debe cultivar en los estudiantes y porque no también en los docentes de las distintas
áreas para complementarse en sus planificaciones y propuestas didácticas y lograr competencias significativas en los estudiantes.

• Esta respuesta fue modificada hace 8 meses, 3 semanas por Santo Cristino Castro Peralta.

[PATRICIA HENRIQUEZ ORTIZ]

El trabajo en equipo o trabajo colaborativo, es esencial en los establecimientos actualmente, debido a que en conjunto se pueden trabajar diversas problemáticas que van surgiendo en el aula, tanto a nivel de estudiantes o a nivel del proceso de enseñanza aprendizaje.
El trabajo en equipo, además permite fortalecer a los docentes y buscar en conjunto nuevas metodologías o estrategias que les permiitan encantar a los estudiantes con clases innovadoras y motivadoras, de esta manera tanto estudiante como docentes asisten a clases en un ambiente de relajo donde el proceso de enseñanza aprendizaje no se ve afectado.

[María Ina Guadamuz Quiroz]

El trabajo en equipo es uno de los elementos indispensables para tener éxito tanto en la vida personal como en el trabajo.
Demostrar la habilidad de trabajar efectivamente en grupo ayuda a desarrollar la competencia de colaboración y comunicación, necesaria para este siglo XXI.
Se requiere que cada individuo este comprometido, motivado a cumplir con los objetivos propuestos, manteniendo una relación armónica en cada uno de los proceso de trabajo.

[Juan Carlos Bárcenas Alvis]

Cuando se trata de una competencia de trabajo en equipo se puede percibir que ante un líder que reorienta u orienta las acciones siempre habrá una respuesta positiva de avance y orientación a la meta. Es asombroso cómo se logran metas o se construyen progresos significativos necesarios para la Entidad o empresa. Todos al final ganamos y ninguno queda a la deriva o desligado del mismo. Todo líder busca involucrar o dinamizar a los compañeros o colegas contando, motivando dando cápsulas de vitaminas del alma para lograr lo propuesto inicialmente cómo objetivo. Si nuestra práctica contará con pleno apoyo desde nuestras mismas competencias del área sería gozar de un trabajo enriquecedor y que se podría socializar para experticia de otros colegas. Es lo que la brújula orienta en este diplomado STEAM+H

[Santa Adelaida Sosa Rivera]

El trabajo en equipo es donde un grupo de personas trabajan juntos para lograr un fin en común.
Este equipo es lo más favorable al momento de resolver un problema, ya que al ser un equipo se tienen diferentes puntos de vista y se toman en cuenta las opiniones de cada integrante y así se logra obtener mejores resultados.
En un equipo de trabajo se pretende alcanzar una meta en común donde todos sus miembros deben tener el mismo propósito.

[Maya Paredes]

Es altamente importante el consenso de los objetivos,las reglas claras y observar la evolución de las personas dentro del propio equipo para poder llegar a ese. Qué sería el. de comienzo en las competencias del trabajo en equipo por eso la especificación de los roles es importante para la gestión de estos elementos básicos para el funcionamiento del trabajo en equipo aquí hay un ejemplo interesante en la página de bizneo la gestión del talento y los roles.

https://www.bizneo.com/blog/7-roles-de-un-equipo-de-trabajo-clave-para-tu-productividad/#:~:text=Roles%20de%20equipo%20de%20acci%C3%B3n,-Son%20papeles%20destinados&text=En%20concreto%2C%20enmarcar%C3%ADamos%203%20roles,se%20produzcan%20en%20los%20proyectos.

[Rafael Aurelio González Rebolledo]

El trabajo en equipo es fundamental para el logro de los objetivos, favorece un mejor desarrollo de las actividades, y permite involucrar a cada uno de los miembros en sus roles y fortalezas

[Geovanna Araujo]

El trabajo en equipo cumple el objetivo determinado cuando desde el principio se establece reglas, compromisos entre los integrantes, se asigna roles a cada uno para enriquecer su aprendizaje y el crecimiento de todos, siempre respetando el criterio de sus compañeros, guíandonos mutuamente, al trabajar en equipo aumenta la creatividad, la motivación, despierta la habilidades de cada integrante.

[Yonny A. Peña Ramírez]

El Trabajo en Equipo se determina por la cohesión, la unión y la transformación de una organización o actividad en particular, es sinónimo de interacción, de construcción y desarrollo de competencias y logro de objetivos y metas, centrándose fundamentalmente en la necesidad de mejoramiento continuo. Por otra lado, este ejercicio colaborativo fortalece la parte axiológica de los sujetos sociales, reconociendo en si mismo y en los otros, potenciales para el alcance de las metas.

[Yenny Peña Torres]

El trabajo en equipo conlleva un proceso dinamizador en el cual los participantes tienen diferentes roles que deben cumplir para hacer solido el grupo y consolidar las metas y compromisos que se deben plantear en las sesiones de trabajo, las metas y los objetivos que se plantean al inicio de un proyecto.

[Booz jonatan Ysabel de frias]

Desde mi propia optica podria decir que el trabajo en equipo es la capacidad y disposicion que tenemos como seres humanos de colaborar con otros individuos para alcanzar o lograr, metas y objetivos propuestos. para que el tabajo en equipo sea realmente un hecho debemos tener en cuenta que necesitamos de algunos elementos como: saber escuchar, tener organizacion, estar comprometidos con la meta, confiar en nuestros compañeros y complementarnos.

el trabajo en equipo es una competencia se suma importancia en diferentes ambitos de la vidad y los necesitamos en las diferentes areas del saber, no solo es importante en las empresas o en la politica sino tambien en la educacion, como motor para el desarrollo de la sociedad.

[Stephany Gil Sanchez]

En el trabajo en equipo todos los involucrados desarrollan un papel de gran importancia contribuyendo así con sus destrezas y conocimientos para el desarrollo de todos los alumnos pertenecientes al mismo. El trabajo en equipo es sin lugar a duda una técnica de integración muy importante ya que permite al estudiante desarrollar destrezas sociales al interactuar con sus compañeros. Si bien en ocasiones puede no utilizarse adecuadamente por no establecerse claramente las normas de trabajo en el equipo puede ser muy favorecedora con una correcta coordinación y aplicación.

Desde mi experiencia personal he podido ser parte de equipos de trabajo y trabajo en equipo y la experiencia de trabajo y aprendizaje entre ambas ha sido muy clara. La falta de colaboración e interacción en los equipos de trabajo puede conllevar a realizar un exceso de trabajo, estrés y no poder desarrollar aprendizajes significativos para todos los individuos involucrados.

[Wilson Javier Cubides Suarez]

Muchas veces dentro del aula de clases hablamos de trabajo en equipo refiriendonos de manera equivocada a los equipos de trabajo y que en ocasiones se les menciona la frase «maximo tres, por que el primero trabaja, el segundo transcribe y el tercero va en coche», esta frase da el claro ejemplo del equipo de trabajo, donde el unico objetivo que se persigue es entregar un trabajo final, sin importar si aprendio o no.
ahora pues, el trabajo en equipo ha de ser de un numero ilimitado de integrantes, pues cada persona aportará desde su perspectiva al objetivo planteado y logrará aclarar aquellas dudas que surjan durante el proceso, y que mejor que estas dudas sean aclaradas por sus pares.

[Elizabeth Rojas]

El trabajo en equipo nace de la necesidad del ser humano mejorar su rendimiento en su campo de trabajo y esto se logra cuando un grupo de personas trata de ayudarse mediante sus habilidades aportando ideas, para optimizar tiempo, manteniendo buenas relaciones dentro y fuera del equipo, esto se logra si todos compartimos ideas y soluciones por medio de nuestras opiniones, siempre teniendo empatía con las opiniones de los demás y buscar la manera de desarrollarlas.

[Autor]

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